Департамент кадровых ресурсов правительства Дубая (DGHR) запустил пилотную программу «Гибкое лето», которая предусматривает перевод части государственных служащих на четырехдневную рабочую неделю – с понедельника по четверг – в летний период. Также сотрудники 15 государственных учреждений будут работать по сокращенному графику, то есть семь часов в день вместо восьми.
Цель инициативы – повысить эффективность труда и создать более гибкие условия работы. Программа согласуется с целями стратегии развития Дубая до 2033 года, направленными на улучшение благосостояния жителей и превращение эмирата в глобальный центр с оптимальными условиями для жизни и работы. Пилотный проект стартует 12 августа и продлится до 30 сентября 2024 года.
Благодаря этой инициативе, работники государственных департаментов смогут больше времени проводить с семьей в летний сезон. Кроме того, ожидается снижение потребления энергии в зданиях государственных учреждений. Шарджа стала первым регионом на Ближнем Востоке, который перевел госсектор на четырехдневную рабочую неделю с 1 января 2022 года.
В рамках этого изменения, чиновники работают с 07:30 до 15:00 с понедельника по четверг, а выходные дни – пятница, суббота и воскресенье. Это решение последовало за объявлением Правительства ОАЭ о переводе работников государственного сектора на 4,5-дневную рабочую неделю, где сотрудники работают с понедельника по четверг полный день, а в пятницу – полдня, с субботы по воскресенье – выходные. Пятничные проповеди и молитвы проводятся в единое время (13:15) на протяжении всего года.
